В п. 2 ст. 24.5 КоАП указаны обстоятельства, на основании которых исключается ответственность за административный проступок. В их числе — отсутствие события. По этой причине нельзя привлечь лицо к ответственности, если установлено, что оно не выполнило обязательные требования из-за объективной невозможности это сделать.

Необходимо учитывать, что в письме Роструда от 30.01.2024 г. № 262-ТЗ инспекторам даны указания принимать во внимание при вынесении мер административной ответственности возможную недоступность ФГИС СОУТ и ЕИСОТ по причине проведения технических работ, связанных с их переводом на новую технологическую платформу и несвоевременностью обновления шаблона.

Если работодатель не смог выполнить обязательные требования по причине технических сбоев и неполадок информационной системы предъявление проверяющим скриншотов и документов, удостоверяющих факт обращения в техподдержку, выступит важным доказательством невозможности соблюдения требований закона.

Количество попыток пройти проверку знаний требований охраны труда в ЕИСОТ не ограничено действующими правилами, установленными постановлением Правительства РФ от 24 декабря 2021 года № 2464. Однако повторный доступ к проверке может быть предоставлен не ранее чем через 24 часа.

Все попытки прохождения проверки фиксируются в системе ЕИСОТ, а успешное завершение проверки заносится в реестр обученных по охране труда лиц, согласно письму Минтруда России от 2 июля 2024 года № 15-2/ООГ-2246.